Equipes e agências

Mantenha a propriedade da campanha no espaço de trabalho, não em uma caixa de entrada.

Mantenha projetos pessoais, campanhas internas e trabalho de clientes em espaços de trabalho separados. Convide as pessoas certas, escolha o que elas podem fazer e mantenha todos os ativos com a equipe que os possui.

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01

Limpar funções

Proprietários, editores e visualizadores obtêm permissões diferentes para o trabalho que precisam realizar.

02

Convites seguros

Os convites expiram e podem ser reenviados ou cancelados pelo proprietário do espaço de trabalho.

03

Propriedade da equipe

A remoção de um membro não apaga os links, domínios ou histórico do espaço de trabalho.

Separe clientes e trabalho interno de forma limpa

Um membro pode alternar entre espaços de trabalho autorizados sem misturar links, limites de plano, relatórios ou domínios personalizados.

Se alguém solicitar um item fora de seu espaço de trabalho, Gods.ly não revela se esse item existe.

Os convites têm um ciclo de vida completo

Os proprietários escolhem uma função e uma validade antes de enviar um convite. Os convites pendentes podem ser reenviados ou revogados, e a aceitação de um deles adiciona a identidade existente ao espaço de trabalho de destino.

O último proprietário não pode remover seu próprio acesso até que exista outro proprietário ativo.

A auditoria sobrevive às mudanças de pessoal

Os ativos pertencem ao espaço de trabalho enquanto os campos criados por e atualizados por preservam o contexto da ação. Esse modelo mantém intactas as operações do cliente quando um funcionário ou contratado sai.

As alterações de membros sensíveis à segurança revogam o acesso futuro e são registradas para revisão.

Perguntas comuns

O que as equipes perguntam antes de começar.

Uma conta pode pertencer a vários espaços de trabalho?

Sim. O alternador de espaços de trabalho lista as equipes às quais você pertence e recarrega o painel do espaço de trabalho selecionado.

O que acontece com os links quando um membro é removido?

Os ativos do espaço de trabalho permanecem com o espaço de trabalho; o membro removido perde o acesso enquanto a propriedade da auditoria é preservada.

Comece com um fluxo de trabalho real

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